Un curs 100% pentru tine – cel mai complex program de dezvoltare personala si profesionala.
Ce vei învăța?
⭕ Descoperirea zonelor de excelență personală prin dezvoltarea abilităților
⭕ Gestionarea și autocontrolul emoțiilor prin creșterea inteligenței emoționale
⭕ Dobândirea a numeroase tehnici și metode de consiliere în arta coachingului
⭕ Creșterea stimei de sine și a încrederii personale
Sunt doar câteva din punctele cheie ale formării.
Avem un număr limitat de locuri și ar fi păcat să-l ratezi, dacă vrei cu adevărat să investești în educația ta.
Inscrieri si informatii: contactati-ne telefonic la numarul 0721.299.371 (Magdalena Toma) sau scrieti-ne pe adresa de e-mail: [email protected]
ATENTIE: locurile sunt limitate!
Diplome primite la absolvirea formarii:
– diploma recunoscuta international cu standardele si sigiliul Asociatiei internationale de Programare neuro-lingvistica, cu titulatura de NLP Practitioner IANLP,
– diploma recunoscuta national cu standardele si sigiliul Asociatiei Profesionale de NLP Integrativ®, cu titulatura de NLP Practitioner AproNLPi®,
Durata cursului: 7 module a cate 3 zile, astfel: vineri 16.00 – 20.00, sambata 9.00 – 19.00, duminica 9.00 – 18.00.
Programarea modulelor:
Modul 1: 28-30 septembrie 2018Modul 2: 26-28 octombrie 2018Modul 3: 23-25 noiembrie 2018Modul 4: 14-16 decembrie 2018Modul 5: 25-27 ianuarie 2019Modul 6: 22-24 februarie 2019Modul 7: 22-24 martie 2019
TRAINERI:
Magdalena Toma este Trainer NLPi®, psiholog clinician acreditat COPSI, consultant in psihoterapie pozitiva si doctorand in Stiintele Educatiei in cadrul Universitatii Bucuresti. Experientele ei profesionale sunt vaste – peste 18 ani – si acopera domenii ca: psihologie, sociologie, stiintele educatiei, drept, comunicare, terapie, consiliere si dezvoltare personala. Cursurile pe care le desfasoara in domeniul NLP sunt de un real succes, deoarece competentele, experienta de viata si valorile personale pe care le aduce in sala, alaturi de oamenii pe care ii instruieste, se impletesc optim si cu folos pentru toti cei prezenti. Iubeste ceea ce face si pune pasiune in toate proiectele pe care le deruleaza. Oamenii care o cunosc o asociaza cu onestitatea, seriozitatea, daruirea si integritatea. Este o persoana activa, curioasa, dornica de evolutie si se simte implinita profesional cand vede cum fiecare cursant/a isi intelege potentialul, isi descopera resursele si progreseaza in depasirea barierelor interioare, rezolvandu-si creativ si cu folos problemele. Stie cu certitudine ca “atunci cand cineva crede in tine si in potentialul tau, iti poti schimba nu doar situatia actuala, ci intreg cursul vietii”, de aceea crede ca nimic nu este mai important decat o viata dedicata oamenilor.
Maria Cotoi , Master Trainer in Programare Neuro-Lingvistica, acreditat si recunoscut de asociatia internationala de NLP si asociatia romana de NLP. Din anul 2012 este presedinta Asociatiei Profesionale de NLP Integrativ. Lucreaza de peste 8 ani in acest domeniu si a organizat si sustinut 42 grupuri de formare NLP in 11 din marile orase ale tarii. Este un om deschis, curios, creativ si care valorizeaza oamenii foarte mult. Profesional se descrie ca si creator de contexte in care cei pe care ii intalneste au ocazia sa treaca prin experiente puternice si prin intermediul carora ajung sa se descopere si sa se dezvolte personal si profesional. Are studii de psihologie si sociologie si a absolvit Scoala de Terapie – Psihodrama Clasica. Profilul complet al trainerului il gasiti aici.
Investitie: intreaga formare costa 3150 lei si se plateste in 7 rate egale de cate 450 lei/modul,
– cei care doresc sa achite taxa integral, au o reducere de 10%,
– cei care mai inscriu alte persoane la curs, au o reducere de 5% pentru fiecare persoana inscrisa in plus. Reducerile se cumuleaza!
Inscrieri si informatii la NLP Practitioner: contactati-ne telefonic la numarul 0721.299.371 (Magdalena Toma) sau scrieti-ne pe adresa de e-mail: [email protected]Tematica generala a cursului
1) Găseşte împlinirea în viaţa personală şi profesională!Obiective: familiarizarea participantilor cu formarea in NLP (istorie, fundamente de baza, principii), descoperirea a noi modalitati de comunicare intre facilitatorul NLP si client, construirea increderii si relatiei terapeutice intre cei doi.· “Regulile jocului”: mod de desfăşurare, timp, nevoi, obiective, dorinţe, alte provocări organizatorice;· Introducere în Programarea Neuro-Lingvistică;· Relaţia dintre starea actuală, starea dorită, acţiuni şi feedback;· Descoperirea resurselor şi utilizarea acestora pentru atingerea obiectivelor;· Elemente de psihologie clasică: ancorarea şi câinele lui Pavlov;· Concepte: resurse, ancorare, principii, harta-teritoriu,V A K O G, asociere-disociere.
2) Descoperă lumea din jurul tău!Obiective: insusirea tehnicilor de baza in construirea empatiei, dezvoltarea abilitatilor de comunicare senzoriala la mai multe nivele (verbal, non-verbal, paraverbal), exersarea abilitatii de explorare a hartii mentale a clientului (metamodelul), explorarea solutiilor potrivite pentru problemele clientului cu ajutorul comunicarii si sistemelor de reprezentare senzoriala.· Empatia: respect şi responsabilitate pentru ceilalţi;· Contactul cu ceilalţi prin calibrare, raport, pacing, leading;· Sistemele senzoriale de reprezentare: limbaj multisenzorial, indici oculari, acuitate senzorială;· Metamodelul: distorsiuni, omisiuni, generalizări;· Trecerea de la structura superficială a lingvisticii la structura profundă a acesteia şi cum anume influenţează psihicul uman;· Concepte: calibrare, raport, pacing, leading, metamodel, sisteme de reprezentare senzorială.
3) Împlineşte-ţi visele!Obiective: insusirea abilitatii de stabilire a obiectivelor cat mai precise si arhitectura viitorului dorit; exersarea limbajului hipnotic (Modelul Milton) pentru schimbarea terapuetica a clientului si, implicit, a facilitatorului NLP; insusirea abilitatii de recadrare a problemelor pentru gasirea de solutii optime.· Stabilirea obiectivelor: declanşatori motivaţionali, factori volitivi, arhitectura viitorului dorit;· Ecologia: pilon de bază în NLP;· Limbajul hipnotic: inconştientul văzut ca rezervor de resurse, transa, hipnoza;· Modelul Miltonian de mobilizare a inconştientului;· Recadrarea, cadrare: modalitatea de percepere a altor faţete ale realităţii;· Concepte: hipnoteraut Milton Erickson, obiective SMART, OMUN, cadrare de contrast, de relevanţă, backtrack.
4) Trăieşte viaţa aşa cum vrei tu!Obiective: exersarea modelelor de comunicare dupa Virginia Satir si depistarea lor in procesul obisnuit de comunicare; dobandirea abilitatii de lucru cu submodalitaile hartilor interioare si imbogatirea experientelor senzoriale; vindecarea rapida a fobiilor; rezolvarea constructiva a conflictelor cu ceilalti exersand cele 5 pozitii perceptuale.· Modelul părţilor persoanei: comunicarea dupa Virginia Satir şi elemente de psihoterapie sistemică;· Submodalităţile: control, dirijare, arhitectura elementelor emoţionale;· Vindecarea rapidă a fobiilor;· Poziţiile perceptuale: realitatea văzută din cele 5 unghiuri esenţiale universale;· Alinierea poziţiilor perceptuale;· Concepte: psihoterapie sistemică, submodalităţi, fast fobia cure, poziţiile perceptuale, swish visual, acţiuni, percepţii, reprezentări.
5) Află cine eşti!Obiective: explorarea strategiilor de actiune in viata personala si profesionala pentru obtinerea rezultatelor dorite; utilizarea nivelurilor neurologice pentru identificarea identitatii si misiunii personale, construirea si utilizarea metaforelor, astfel incat sa faciliteze schimbarea.· Strategii: de testare, elicitare, utilizare, instalare, modelul TOTE, ROLE, BAGEL;· Elicitarea diferitelor strategii de învăţare;· Strategia Disney: modalitatea creativă de găsire a soluţiilor;· Nivelurile neurologice: mediu, comportament, capacităţi (abilităţi), convingeri, valori, identitate, misiune.· Metafora: metodă, construire, utilizare.· Concepte: strategia Walt Disney, nivelurile neurologice, metaforele.
6) Ai curajul să te schimbi!Obiective: exersarea capacitatii de utilizarea a metamodelului si ascultarii active pentru obtinerea de informatii in ceea ce priveste tehnica „linia timpului”; identificarea cauzei unei probleme din trecut si gasirea solutiilor vindecatoare pentru viitor; identificarea convingerilor limitatoare si mobilizarea resurselor necesare pentru schimbarea acestora; familiarizarea participantilor cu procesul de coaching si dobandirea abilitatii de sustinere a unei sedinte de choaching;· Liniile Temporale: descoperirea cauzei unei probleme;· Arhitectura şi sprijinirea obiceiurilor sănătoase;· Lucrul cu emoţiile negative: necesitate şi ameliorare;·Reimprinting: terapia/reconstituirea trecutului, conştientizarea prezentului şi optimizarea viitorului;· Convingeri: schimbarea convingerilor limitative;· Coachingul – definire, instrumente, atitudini;· Concepte: liniile temporale, reimprinting, convingeri, coach, modelul SCORE.
7) Evoluează!Obiective: exersarea capacitatii de modelare a excelentei umane intr-un anumit domeniu; dezvoltarea abilitatii de comunicare provocatoare; recapitularea integrativa a tuturor instrumentelor NLP invatate pana acum; dovedirea abilitatii de folosire a tehnicilor NLP (evaluarea finala).· Integrare: inventarierea instrumentelor şi abilităţilor dobândite de-a lungul formării ca şi Practitioner NLP;· Modelarea: cheia excelenţei în tot ceea ce vă propuneţi;· Comunicarea provocatoare – tehnica Farrelli;· Dovedirea cunoştinţelor teoretice prin proba scrisă;· Dovedirea abilităţilor şi atitudinilor specifice unui NLP Practitioner prin proba practică;· Concepte: modelare, matricea învăţării, evaluare.
